SOWA OPAC : Publiczna Biblioteka Pedagogiczna w Pile i filie

Książka

W koszyku

Metody aktywizujące w szkoleniach / Mel Silberman, Elaine Biech ; współpr. Carol Auerbach ; [tł. Grzegorz Sałuda, Witold Biliński]. - Wyd. 2. zm. i rozsz. - Warszawa : Wolters Kluwer, 2016. - 418 s. : il. ; 24 cm.

Autor

Silberman Melvin L. Biech Elaine Auerbach Carol. Biliński Witold. Sałuda Grzegorz.

Temat

Szkolenie zawodowe

Gatunek

Poradniki

Publikacja zawiera skuteczne metody szkoleniowe polegające na uczeniu się przez działanie. W zaproponowanych ćwiczeniach przedstawiono różnorodne tematy szkoleniowe, które można dostosować do potrzeb rozmaitych grup i rodzajów szkoleń

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia Piła

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 112777 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Niekonwencjonalne metody szkoleniowe / Mirosław Urban. - Sopot : Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne, 2015. - 143, [1] s. : il. ; 21 cm.

(Niezbędnik Trenera)

(Szkolenia.)

Autor

Urban Mirosław

Forma i typ

Książki.

Temat

Szkolenie zawodowe

Gatunek

Poradniki

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia Wągrowiec

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 66425 P 1,5 (1 egz.)

Książka

W koszyku

Projektowanie efektywnych szkoleń : learning battle cards / Marek Hyla, Małgorzata Czernecka, Sławomir Łais. - Warszawa : Wolters Kluwer : Legimi, 2016.

Autor

Hyla Marek Czernecka Małgorzata Łais Sławomir

Temat

Grywalizacja Szkolenie zawodowe

Gatunek

Podręczniki

Projektowanie efektywnych szkoleń to jedyna publikacja na rynku ukazująca w nowoczesny, skondensowany i praktyczny sposób bogactwo metod, jakimi dysponuje organizacja podczas projektowania procesów rozwojowych dla swych pracowników.

Koncepcja Learning Battle Cards jest rezultatem współpracy trojga autorów od wielu lat działających na rynku usług szkoleniowych i doradczych, którzy stworzyli metodę pozwalającą każdej osobie zainteresowanej rozwojem kadry szybko i łatwo wybrać z bogactwa praktyki uczenia najlepsze opcje i potem skutecznie wprowadzać je w organizacji.

Niniejszy zestaw zawiera:
zbiór opisów metod i narzędzi stosowanych w uczeniu,
talię składającą się ze 108 kart nawiązujących swoją konstrukcją do kart bitewnych karty zawierają komplet podstawowych informacji o poszczególnych formach rozwojowych i pozwalają sprawnie zaprojektować proces edukacyjny oraz zaprezentować go w przystępny i obrazowy sposób,
opis koncepcji Learning Battle Cards,
omówienie konstrukcji kart i sposobu ich opisu,
prezentację sposobów zastosowania kart w projektowaniu procesów rozwojowych.

Publikacja stanowi kompendium wiedzy praktycznej, w którym 59 autorów praktyków opisało 108 form szkoleniowych, czyli wszystkie karty z talii LBC. Zamieszczono w niej również studia przypadków projektów, które były realizowane z udziałem autorów i które pokazują możliwości praktycznego zastosowania kart i metody LBC na etapie projektowania procesów rozwojowych.

Opracowanie jest przeznaczone dla wszystkich, którzy zajmują się rozwojem ludzi, ich szkoleniem i nauczaniem, na poziomie zarówno strategicznym, jak i operacyjnym: dyrektorów działów HR i działów rozwoju, szkoleniowców, trenerów i nauczycieli. Może także być polecane jako podręcznik lub lektura uzupełniająca do zajęć z zakresu pedagogiki, socjologii, psychologii oraz zarządzania zasobami ludzkimi.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia Piła zbiory specjalne

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 112230 A (1 egz.)

Książka

W koszyku

Metody aktywizujące w szkoleniach / Mel Silberman ; przy współpr. Carol Auerbach ; [przeł. Grzegorz Sałuda, Witold Biliński]. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych, 2004. - 351 s. : rys., tab. ; 24 cm.

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))

(Szkolenia)

Autor

Silberman Melvin L. Auerbach Carol Biliński Witold. Sałuda Grzegorz.

Temat

Metody aktywizujące (pedagog.) Szkolenie zawodowe

Gatunek

Poradniki

Celem publikacji jest prezentacja najskuteczniejszych metod stosowanych podczas projektowania i realizacji szkoleń, propagowanie uczenia się przez działanie oraz dostarczenie szkoleniowcom praktycznych zaleceń i gotowych materiałów szkoleniowych.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia Piła

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 107072 (1 egz.)

Książka

W koszyku

Metody aktywizujące w szkoleniach / Mel Silberman ; przy współpr. Carol Auerbach ; [przeł. Grzegorz Sałuda, Witold Biliński]. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych, 2006. - 351 s. : rys., tab. ; 24 cm.

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))

(Szkolenia.)

Autor

Silberman Melvin L. Auerbach Carol. Biliński Witold. Sałuda Grzegorz.

Temat

Metody aktywizujące (pedagog.) Szkolenie zawodowe

Gatunek

Poradniki

aktualnie wypożyczona

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia Wągrowiec

Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 64793 P 16,4 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Dyskusja wielokrotna i burza mózgów / Franciszek Szlosek. - Wyd. 2. - Warszawa : Centralny Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli, 1999. - 20 s. ; 21 cm.

(ABC Nauczyciela Szkoły Zawodowej ; Z.nr 22 i 33)

Autor

Szlosek Franciszek

Temat

Szkolenie zawodowe Metody aktywizujące (pedagog.) Metoda problemowa

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia Piła

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. Br 0550 P (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Metoda przypadków i metoda sytuacyjna w kształceniu zawodowym / Franciszek Szlosek. - Wyd. 2. - Warszawa : Centralny Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli, 1999. - 24 cm ; 21 cm.

(ABC Nauczyciela Szkoły Zawodowej ; Z.nr 21 i 35)

Autor

Szlosek Franciszek

Temat

Szkolenie zawodowe Nauczanie Metody aktywizujące (pedagog.)

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia Piła

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. Br 0549 P (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Metody aktywizujące w doskonaleniu zawodowym / Bohdan Dłużniewski. - Wyd. 2. - Warszawa : Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne, 1975. - 211, [1] s.; tab. ; 21 cm.

(Biblioteka Kształcenia Zawodowego / Związek Nauczycielstwa Polskiego)

Autor

Dłużniewski Bohdan

Temat

Metody aktywizujące (pedagog.) Szkolenie zawodowe Uczenie się

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 5 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia Piła

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 12617, 10286 (2 egz.)

Wypożyczalnia Chodzież

Egzemplarze są obecnie niedostępne

Wypożyczalnia Trzcianka

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 12323 (1 egz.)

Wypożyczalnia Złotów

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 11958 (1 egz.)

Wypożyczalnia Wągrowiec

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 17344 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Metody aktywizujące w doskonaleniu zawodowym / Bohdan Dłużniewski. - Wyd. 3. - Warszawa : Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne, 1979. - 203 s. : tab. ; 21 cm.

(Biblioteka Kształcenia Zawodowego / Związek Nauczycielstwa Polskiego)

Autor

Dłużniewski Bohdan

Temat

Metody aktywizujące (pedagog.) Szkolenie zawodowe Uczenie się

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia Piła

Egzemplarze są obecnie niedostępne

Wypożyczalnia Chodzież

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 17908 (1 egz.)

Wypożyczalnia Złotów

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 16797 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Metody aktywizujące w doskonaleniu zawodowym / Bohdan Dłużniewski. - Warszawa : Państwowe Wydawnictwa Szkolnictwa Zawodowego, 1971. - 220, [1] s. : rys., tab ; 21 cm.

Autor

Dłużniewski Bohdan

Temat

Uczenie się Szkolenie zawodowe Metody aktywizujące (pedagog.)

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia Czarnków

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 05065 (1 egz.)

Wypożyczalnia Trzcianka

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 14740 (1 egz.)

Wypożyczalnia Wągrowiec

Egzemplarze są obecnie niedostępne

Brak okładki

Książka

W koszyku

Projektowanie lekcji problemowych z przedmiotów zawodowych / Elżbieta Goźlińska. - Wyd.2. - Warszawa : Centralny Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli, 1999. - 37 s. ; 21 cm.

(ABC Nauczyciela Szkoły Zawodowej ; Z.nr 36)

Autor

Goźlińska Elżbieta

Temat

Szkolenie zawodowe Nauczanie Metoda problemowa Metody aktywizujące (pedagog.)

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia Piła

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. Br 0552 P (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Metody prowadzenia szkoleń czyli Niezbędnik trenera / Agnieszka Kozak, Mariola Łaguna. - Gdańsk ; Sopot : Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne, 2009. - 152 s. ; 21 cm.

Autor

Kozak Agnieszka Łaguna Mariola

Temat

Metody aktywizujące (pedagog.) Nauczanie Nauczanie dorosłych Szkolenie zawodowe

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia Piła

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 101390, 101391 (2 egz.)

Wypożyczalnia Chodzież

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 46106 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

Wybrane elementy metodyki praktycznej nauki zawodu / Jan Karpiński ; Centralny Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli. Pracownia Edukacji Zawodowej. - Wyd. 2. - Warszawa : CODN, Pracownia Edukacji Zawodowej, cop. 1999. - 48 s. ; 21 cm.

(ABC Nauczyciela Szkoły Zawodowej ; z. 6; 15; 25.)

Autor

Karpiński Jan

Temat

Szkolenie zawodowe Nauczanie Metody aktywizujące (pedagog.) Zawód

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 4 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia Piła

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. Br 1657, Br 1658 (2 egz.)

Wypożyczalnia Czarnków

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 37662 (1 egz.)

Wypożyczalnia Trzcianka

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 31365 (1 egz.)

Wypożyczalnia Złotów

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. Br 1726 (1 egz.)

Książka

W koszyku

Śmiej się i ucz : 95 sposobów wykorzystania humoru do zwiększenia efektywności nauczania i szkolenia / Doni Tamblyn ; przeł. [z ang.] Dorota Wąsik. - Warszawa ; Kraków : Wolters Kluwer Polska, 2009. - 247 s. : il. ; 24 cm.

(Szkolenia)

Autor

Tamblyn Doni

Temat

Humor Metody aktywizujące (pedagog.) Motywacja uczenia się Myślenie twórcze Nauczyciele Nauczanie Szkolenie zawodowe

Gatunek

Poradniki

Pełna świetnych pomysłów i praktycznych rad książka wskazuje trenerom najlepsze metody stosowania humoru, aby mogli żartować w sposób właściwy i skuteczny. Doni Tamblyn udowadnia, że wykorzystanie humoru podczas szkoleń może przynieść znakomite rezultaty. Właściwie użyty humor zbliża i angażuje uczestników szkoleń, pomaga im w zapamiętaniu nowych treści, wspiera krytyczne myślenie, a także redukuje odczuwany stres, który może skutecznie zablokować zdolność uczenia się. Publikacja, powstała jako efekt wieloletniej praktyki i badań autorki nad procesami poznawczymi i teorią uczenia się, zawiera mnóstwo ćwiczeń-wyzwań i gier-łamigłówek, które pozwolą trenerom zwiększyć "iloraz humoru" i zaangażować emocjonalnie uczestników szkoleń. Doni Tamblyn przekonuje, że nawet najbardziej poważni trenerzy, bez obaw o narażenie się na śmieszność, mogą wprowadzać elementy humoru i rozrywki do sesji szkoleniowych, aby stały się one nie tylko ciekawsze, pobudzające do kreatywnego myślenia, ale i bardziej efektywne. Autorka udziela cennych wskazówek, radząc m.in. aby przenieść środek ciężkości "na zewnątrz", wciągając uczestników szkoleń w dowcipne sytuacje i pozwalając im w nich uczestniczyć, zawsze przyznawać się do "niewypałów", kiedy żart się nie udał, dać uczestnikom szkoleń poczucie współdecydowania i prawo wyboru, pozwolić sobie i innym na odrobinę niekonwencjonalnych i niepoważnych zachowań, budować dobre relacje między uczestnikami sesji szkoleniowych, korzystać z chwil odprężenia, aby proces nauczania stał się skuteczniejszy.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia Piła

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 108204 (1 egz.)