Form of Work
Książki
(3)
Publikacje naukowe
(2)
Status
available
(4)
Branch
Czytelnia Piła
(1)
Wypożyczalnia Czarnków
(2)
Wypożyczalnia Złotów
(1)
Author
Jarmołowicz Wacław
(1)
Knapińska Magdalena
(1)
Kompa Krzysztof
(1)
Liberda Barbara Z
(1)
Matuszewska-Janica Aleksandra
(1)
Piekutowska Agnieszka
(1)
Witkowska Dorota
(1)
Year
2010 - 2019
(2)
2000 - 2009
(1)
Time Period of Creation
2001-
(2)
Country
Poland
(3)
Language
Polish
(3)
Subject
Płaca
(3)
Rynek pracy
(3)
Bezrobocie
(2)
Aktywność zawodowa
(1)
Europejski Fundusz Społeczny
(1)
Fundusze strukturalne UE
(1)
Imigracja
(1)
Kobieta
(1)
Luka płacowa
(1)
Polityka regionalna
(1)
Transformacja systemu społeczno-gospodarczego
(1)
Subject: time
2001-
(2)
1901-2000
(1)
1989-
(1)
1989-2000
(1)
Subject: place
Kraje Unii Europejskiej
(2)
Genre/Form
Monografia
(1)
Opracowanie
(1)
Domain
Gospodarka, ekonomia, finanse
(2)
Socjologia i społeczeństwo
(1)
3 results Filter
Book
In basket
(Zarządzanie / [Uniwersytet Łódzki])
Nierówne traktowanie ze względu na płeć i dyskryminacja kobiet na rynku pracy są uważane w krajach Unii Europejskiej za jeden z głównych problemów, o czym świadczą m.in. zapisy legislacyjne i strategie zmierzające do poprawy pozycji kobiet. Istotna jest zatem analiza sytuacji kobiet na rynku pracy Unii Europejskiej, co było celem badań finansowanych przez Narodowe Centrum Nauki, których wstępne wyniki dotyczą lat 2002-2014. W monografii zaprezentowano w szczególności aktywność zawodową, modelowanie płac oraz obecność kobiet w kierownictwie. Interesujące wydają się zmiany aktywności na rynku pracy w krajach Unii Europejskiej po kryzysie, bowiem dotknął on przede wszystkim sektory mocno zmaskulinizowane. Ważnymi problemami są też bierność zawodowa i jej przyczyny, które poddano analizie. Modelowanie płac i badanie luki płacowej implikowanej płcią należą do podstawowych zagadnień, dlatego poświęcono im w publikacji sporo miejsca, poszukując czynników oddziałujących na oba zjawiska. Dostęp kobiet do stanowisk kierowniczych i rozważanie wpływu struktury managementu na sytuację finansową przedsiębiorstw jest natomiast stosunkowo nowym i godnym uwagi nurtem w badaniach rynku pracy.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Wypożyczalnia Czarnków
There are copies available to loan: sygn. 41996 (1 egz.)
No cover
Book
In basket
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Czytelnia Piła
There are copies available to loan: sygn. 97654 P (1 egz.)
Wypożyczalnia Złotów
There are copies available to loan: sygn. 43819 (1 egz.)
Book
In basket
Imigracja zarobkowa i jej wpływ na rynek pracy / Agnieszka Piekutowska. - Warszawa : CeDeWu, 2019. - 351 stron : wykresy ; 24 cm.
Migracje międzynarodowe niosą szereg konsekwencji dla państwa przyjmującego, a jednym z obszarów odczuwających skutki napływu obcokrajowców jest rynek pracy. W świetle ograniczonej skuteczności działań ukierunkowanych na zapewnianie równowagi na tym rynku, państwa mogą rozważać imigrację zarobkową. W związku z tym rodzą się zasadnicze pytania: • Jaki wpływ ma imigracja na wynagrodzenia krajowej siły roboczej? • Czy napływ imigrantów prowadzi do zwiększenia bezrobocia wśród krajowych zasobów pracy? • Czy imigracja jest skutecznym narzędziem w kontekście problemu z zaspokojeniem popytu na pracę ze strony krajowej siły roboczej? Celem podjętej analizy, która w części empirycznej odnosiła się do państw członkowskich Unii Europejskiej, była próba odpowiedzi na te ważne pytania.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Wypożyczalnia Czarnków
There are copies available to loan: sygn. 41989 (1 egz.)
The item has been added to the basket. If you don't know what the basket is for, click here for details.
Do not show it again